人財育成制度とは

簡単に言えば評価制度のことです。

当社では評価制度を人財育成のツールとして活用することをお勧めしています。

評価制度は多くの会社で導入していますが、導入の目的が定まっておらず従業員のモチベーションを高めるものになっていません。

下の動画内容もご参考にしてください。

クリエイションの人財育成制度とは

当社の提供する人財育成制度は、十分なヒアリングを行い御社にあった人財育成制度を提案します。

人財育成制度は会社によって違います。それは目指している目標やビジョンなど会社によって異なるからです。当然求められる能力や行動も違ってきます。

会社と従業員が納得できる人財育成制度を構築することで強い会社を作ることができます。

また、制度導入前の研修や説明会のフォローもしっかり行っています。

特に当社は評価面談を重視しています。

上司と部下の対話の場を作ることでコミュニケーションが活発となります。

対話の機会を増やすことで信頼関係が構築されて会社がより良い方向に向かいます。

業績向上と従業員のモチベーションアップのために制度導入を検討されている企業様は、ぜひ当社までご用命ください。