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事例・実績

1日完結型 事業計画作成・プレゼン体験型研修

新入社員研修

1日完結型 事業計画作成・プレゼン体験型研修
未来創造デザインワークで、“考える・まとめる・伝える”力を1日で育成します

本研修の背景

近年、多くの企業において、「指示を待つのではなく、自ら考えて行動できる人材」の育成が求められています。

しかし実際には、

・何を考えればよいかわからない

・アイデアはあるが、うまくまとめられない

・人前で伝えることに苦手意識がある

といった課題を抱える社会人も少なくありません。

本研修では、こうした課題に対して、“考える・まとめる・伝える”を1日で体験する実践型プログラムを提供します。

研修の概要

本研修は、単なる座学ではなく、アイデアの発想から事業計画の作成、プレゼンテーションまでを一貫して行うプログラムです。

参加者はチームで議論を行いながら、自社の強みと社会課題を掛け合わせ、新たな事業アイデアを構築していきます。

そして最終的には、自ら作成した事業計画をプレゼンテーションとして発表します。

この一連のプロセスを通じて、社会人として必要な基礎スキルを体系的に習得することができます。

本研修の特徴

本研修の最大の特徴は、アウトプットまで行う点にあります。

多くの研修では「学んで終わり」になりがちですが、本研修では実際に手を動かし、考え、形にし、発表するところまで実施します。

また、アイデア創出においてはブレインストーミングを活用し、自由な発想を引き出すことで、発想力と主体性を高めます。

さらに、事業計画の構築においては、「強み × 社会課題」という考え方をベースに、「誰に・何を・どのように」というフレームワークを用いて具体化していきます。

これにより、単なる思いつきではなく、実現可能性のあるアイデアへと昇華させることができます。

研修の進め方

研修は1日完結型で、以下の流れで進めます。

① アイデア発想
ブレインストーミングを通じて、自由な発想を引き出します。

② 強み・社会課題の整理
自社の強みや社会課題を整理し、事業の方向性を検討します。

③ 事業計画の構築
チームで議論を重ねながら、具体的な計画へと落とし込みます。

④ プレゼン資料作成
伝わる構成を意識して資料を作成します。

⑤ 発表・振り返り
発表後にフィードバックと振り返りを行い、学びを定着させます。

期待される効果

本研修を通じて、参加者には以下のような変化が期待されます。

・自ら考えて行動する姿勢が身につく

・アイデアを論理的に整理し、ストーリーとして構築する力が向上する

・自分の考えを相手にわかりやすく伝える力が養われる

・チームでの議論や共同作業を通じて、コミュニケーション力が高まる

プレゼンテーションに対する自信も高まり、新入社員などの早期戦力化や主体性の醸成につながります。

実績

本研修は、大手製造業における新入社員研修として導入実績があります。

実際の研修では、参加者がチームで事業計画を構築し、プレゼンテーションまで実施しております。

参加者の声

・「考え方の整理ができるようになった」

・「自分の意見を伝える力がついた」

提供条件

本研修は、1日(約6~7時間)で実施いたします。下記スケジュールは一例となっております。

企業様のご要望に応じて、半日版や複数日程への調整も可能です。

費用につきましては、内容や人数に応じて個別にお見積りいたしますので、お気軽にご相談ください。

社員の主体性・発想力・伝える力を、1日で育てる実践型研修です。

研修内容の詳細や実施条件については、お気軽にお問い合わせください。

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