Management Philosophy

お客様の発展を喜びとし、「和」と「成長」を重んじながら、
経営改革の実現を追求します。

クリエイションは、お客様の発展に役立つことを第一に考え、 人と組織の成長を通じて、企業の経営改革・改善を支援します。

1. お客様の発展を喜びとする

お客様の発展を自らの喜びとし、総力を結集してお客様の要求に応えることを大切にしています。 創意と熱意を持ち、誠心誠意対応し、お客様に役立てることを常に考えて行動します。

• お客様の発展を喜びとし、総力を結集してお客様の要求に応える。
• 創意と熱意を持ち、誠心誠意、お客様の要求に対応する。
• お客様に役立てることを常に考え、速やかに行動する。

2. 「和」と「成長」を重んじる

厳しい中にも温かさのある会社を目指し、 チームワークを大切にしながら、仲間として連携・協力することを重視しています。 「和」を大切にすることで協力関係が生まれ、「成長」を重んじることで人と組織が前に進みます。

• 「和」と「成長」を重んじ、厳しい中にも温かさのある会社にする。
• チームワークを大切にし、仲間として連携・協力する。

3. 改善を通じて人財を育て、経営改革を実現する

経営改革は、一度の取り組みで実現するものではありません。 改善を継続し、その中で人財が育つことで、組織は少しずつ変わっていきます。 一人ひとりのモチベーションを維持しながら改善を続けることで、企業の成長と発展につながります。

• 企業の成長と発展に役立つため、経営改革の実現を追求し続ける。
• 経営改革は改善の継続によって実現される。
• 一人ひとりのモチベーションを維持することで改善は継続する。
• 改善が継続し、人財が育つことで改革は実現する。

Human Resource Development

当社が特に大切にしている人財育成の考え方

クリエイションでは、人財育成を単なる教育研修や知識の習得だけで終わらせるものとは考えていません。 学んだ知識や経験は、実際の仕事や現場で活かされてこそ、自分の力となり、会社の成長にもつながります。

研修や演習だけで終わるのではなく、実務の中で使い、試し、振り返り、改善していくことを重視しています。 現場で実際に活用することで、知識は知恵となり、社員一人ひとりの成長につながります。

そして、その成長が日々の改善活動に活かされることで、会社全体の力が高まっていきます。 私たちは、実際の仕事や現場で学びを活かすことこそが、 自社にとって本当に必要な人財を育てる場になると考えています。

• 教育研修や人材育成研修だけでは人財は育たない。
• 学んだ知識や経験が活かせてこそ知恵が生まれ、自分のものとなる。
• 知識や経験を活かせる場こそが改善活動である。
• 改善を通して自社にとって本当に必要とする人財が育つ。